close
| 林全內閣月底將就定位；準總統蔡英文在外交、國防、國安、考試院政務人事的點兵也即將展開。台灣兩度政黨輪替、人事搬風不可免，新總統上任號稱至少有六千個位子可做安排，但人事界大老認為，執政擺位子、人事大風吹雖是正常現象，但若操作失當形成反撲力量，反而不利執政。 前考試委員歐育誠指出，總統雖可任免文武百官，但一上任就有六千個位子異動的說法並不精確，勉強來說應是四年內可直接、間接影響六千個位子。總統可以直接處理的人事，有府院、國安會政務官等，至於其他為數龐大的國營事業、財團法人董事長等，則須透過運作「間接」處理。 官員說，五二○隨蔡英文上任的大概就是政院所屬，即林全內閣的政務官約七十五人，加上考試院秘書長、銓敘部長七人，以及總統府、國安會正副秘書長、國安會諮詢委員、國安局長等，總數約近九十餘人，另也有約一百五十名機要秘書人員；外交系統的政務任命外交官，總統也隨時可以政務任命，如駐日代表等；至於有任期制政務官，雖閣揆總統都有提名權，但要到屆滿才能動。 政府體制內的「搬風」有限，更多待換的位子其實在國營事業、公股銀行等，藍綠機要人員常安插於此，如華南銀行等單位，就被視為肥缺；國營事業的董事長、總經理、副總經理等職亦然，每每政黨輪替，人人都心知肚明，總有一天也會被「政黨輪替」；另還有上百家轉投資事業、公股董監事、獨立董事、公股財團法人，如圓山飯店董事長，甚至如交通部所屬港務公司首長，總統也都有插手的可能。 另外，雖然文官體制官員法定權益受到保護，但兩次政黨輪替下來實況卻是文官職等雖動不了，但「主管變非主管」，就可能因政黨有別而更動。 |
全站熱搜
留言列表
